社会労働委員会
○説明員（日比野健児君） あの講演集については、ないものにするということです。
「日比野健児」の過去の国会発言
発言数 276件
初発言日: 1955-10-19 / 最新発言日: 1963-03-14 / 1 ページ目 / 全体 14ページ
発言データをコピーしてAIに貼り付けると思想・価値観・主義主張などの分析ができます
※AIによる分析結果は必ずしも事実とは限りません。正確な判断はご自身でお決めください。
📊 統計データを集計中です。しばらくしてからページを再読み込みすると表示されます。
社会労働委員会
○説明員（日比野健児君） 組合からは項目だけが出て参りまして、内容が出ていなかったものですから、比較検討はできずに、資料として、提出することができなかったことを御了承願いたいと思います。項目はきております。
社会労働委員会
○説明員（日比野健児君） 先日の本委員会で労務ハンド・ブック——われわれは労務ハンド・ブックという名称はつけていないのでありますが、いわゆる国有林の労使関係のあり方と将来というようなことの題目でございますが、その点につきましては、経緯を申し上げますと、昭和三十三年か四年ごろ、当時の労使関係は非常にがたがたした時代でございましたが、そういう時代を背景にしまして、まあこれは事務参考といたしまして林野庁で作ったもので、各局に配りました。それが
社会労働委員会
○説明員（日比野健児君） 先生のいわれる御趣旨については同感でございます。ただ、何と申しますか、労使関係と申しますのは両方がありますわけでございまして、言いにくいことでございますが、当局だけその気になりましても、組合のほうにはまた組合の立場がございまして、組合の立場はわかりますが、そういう立場にあくまで固執されるというとおかしいのですが、一つの主張に固執されまして、妥協点に進むということがもしないとすれば、なかなかそうはいきませんけれど
社会労働委員会
○説明員（日比野健児君） まあ、どう申しますか、一応その形式は団交ルールの協約もございまして、そういうものに立ってやっていきたいと思います。そうでありませんと、そうかといってしゃっちょこばって言うわけじゃございませんけれども、そういうものを一応前提にしましてやっていきませんと、直接中央から行って話をつけるということになりますと、まあそういう団交ルールの関係等で、またいろいろな影響もあるのじゃないかという気もしますので、基本としてはそう考
社会労働委員会
○説明員（日比野健児君） われわれといたしましては現地へ行く行かぬという問題は、とにかくどう申しましても二の次にしているのでございますが、要するに、中央において団交ルールに従いまして、団交すべきことは中央においてまず議論をしまして、その上でぎりぎりのところまでくれば、またおのずから道があるんじゃないか、こういうように考えております。
社会労働委員会
○日比野説明員 長野の営林署でその事実があったことを承知いたしております。
社会労働委員会
○日比野説明員 当時の庶務課長につきまして、停職処分一ヵ月か二ヵ月だったと思いますが、停職処分にいたしたように記憶しております。
社会労働委員会
○日比野説明員 けっこうでございます。 若干事情を今ちょっと聞きましたので申し上げます。非番者に間違いましてすぐ取り消しましたのですが、その間、御本人にその命令を伝えるときに確かめたところ、勤務者だという答弁がありまして、若干その点、時間がかかりまして、取り消すのに一時間ほどおくれましたけれども、すぐ当局といたしましてはおわびをいたしまして、本人と話し合った時間につきましては、これは超勤として処理した、こういう事情のようでございます
社会労働委員会
○日比野説明員 それは確かにこちらの手違いでございましたので、今後はこういうことのないように、十分注意いたしたいと思います。
社会労働委員会
○日比野説明員 一年間そいう事実があったということでございますが、詳しいことは私承知しておりません。ただ裁判の結果、当局が敗訴と申しますか、そういうことになった場合には、その事実に対しまして管理者側に手落ちがあれば、しかるべき措置もあわせて行なわれるべきものだと考えております。
社会労働委員会
○日比野説明員 国会でこれを撤回するという話がどこで出たか、私存じておりませんでしたが……。
社会労働委員会
○日比野説明員 そういう事実は二月十五日にございました。
社会労働委員会
○日比野説明員 非番者であるということを承知せずに、職場へ来て休んでおりましたので、その管理者が勤務中のことと考えまして、職場に復帰するよう口頭で命じまして、またその後、文書による業務命令を出したのでございますが、その後、その人たちが非番であることが判明いたしましたので、直ちに業務命令を解除いたしました。
社会労働委員会
○日比野説明員 超勤命令の点につきましては、実は私まだここに来るまで承知しておりませんので、確かめまして御回答申し上げたいと思います。非番者に間違えまして業務命令を出した点につきましては承知しておりますが、その後の処置につきましてはまだ詳しいことを連絡を受けておりませんので、調査いたしまして御答弁いたしたいと思います。
社会労働委員会
○日比野説明員 共同謀議ということではございませんで、当時の庶務課長が自分の考えで部下を使いまして、テープレコーダーを隣の部屋の物置に備えた、このように承知しております。
社会労働委員会
○日比野説明員 停職処分にいたしたのでございます。期間は一ヵ月だったか二ヵ月だったか、今記憶いたしておりませんが、停職処分ということは記憶しております。
社会労働委員会
○日比野説明員 一ヵ月か二ヵ月だったと思います。
社会労働委員会
○日比野説明員 復職いたしまして、場所は今記憶しておりませんが、転勤をしておるはずでございます。
社会労働委員会
○日比野説明員 私の方ではそういうふうに考えております。