壺井俊博の発言 (総務委員会)

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○参考人(壺井俊博君) お答えいたします。
 先ほど御説明いたしましたので繰り返しはいたしませんけれども、基本的な個人指標の設定の在り方等についての指導は引き続き実施をいたしております。
 先ほども少し触れましたけれども、管理者のマネジメントの在り方として、新たな取組といたしましてコーチングによる課題解決型のマネジメントの指導とか、年賀はがきを活用した販売促進手法等に関する研修、こういうものも新たに導入しつつ、営業指導力、適正な営業を指導する力を向上させるように努めているところでございます。
 こういうことを取り組みながら、引き続き不適正営業の根絶に向けた取組を徹底してまいる所存でございます。

発言情報

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発言者: 壺井俊博

speaker_id: 12793

日付: 2015-06-04

院: 参議院

会議名: 総務委員会